http://www.jzxdzn.cn

实事求是

一天下午,我在领导办公室汇报工作计划。
  可能当时领导心情不好,没等我说几句,领导就发火了,很不耐烦的样子。但我认为自己的想法是对的,有利于工作。我声音轻轻地、柔柔地、缓缓地简要陈述了这项工作计划。
  领导的脸上由阴转晴,表情由烦躁变冷静,偶尔还点点头。等我汇报完后,领导淡淡地说,你的计划也不是没道理,先形成个书面材料,再细化一下,等开班子成员会时一起讨论。
  我高兴地走出领导办公室,心里美滋滋的:有个开明能干的领导真好!我的领导工作能力很强,自他担任一把手以来,局里的工作年年全市第一。更重要的是在短短的三年内,我局提拔了四名正科级干部、一名副科级干部,并重用我为副局长。当然干部的提拔重用主要是县委县府领导和组织部对我局同志的关爱和培养,但这也反映了单位一把手的能力。领导能力强,脾气也急,但不独裁,很开明,能听进不同意见,善于识人用人。
  我非常幸运遇到了这位能干的好领导。工作中,我会努力领会并执行好领导的意见,但我坚持“不唯上、不唯书,只唯实”。我认为只有“实事求是”,与领导意见不同时,采用合适的方式,在合适的场合提出来,才是真正对领导负责。如果领导仍不采纳自己的意见,再去贯彻执行领导意见,但一定要注意执行效果,努力做到“利党、利国、为民”,不给领导惹麻烦,只为全局增荣誉,并及时向领导汇报工作执行情况。

当前网址:http://www.jzxdzn.cn/jingdianwenzhang/1396.html